Réaliser votre "check-up" compétences

Réaliser votre "check-up" compétences

Catégorie

  • Ressources Humaines
Prix HT :
1 295,00 € / Par personne
Durée en heures :
Non renseigné
Formateur disposé à se déplacer chez l'apprenant :
Non
Localisation :
92798
ISSY LES MOULINEAUX
France
Niveau de la formation :
Débutant
Diplôme requis :
Bac
Éligible au CIF :
Non
Éligible au CPF :
Non
Formation diplômante :
Non
Type de formation :
Inter-Entreprise
Organisation :
Groupe et individuel
Places disponibles :
Non renseigné
Type de public visé :
  • Tout public

Introduction :

Dans un environnement de plus en plus instable et exigeant, s'arrêter et prendre du recul sur son parcours professionnel est indispensable pour savoir saisir les opportunités professionnelles et être acteur de son développement et de son employabilité. Cette formation vous permettra de faire le point sur vos compétences, d’identifier vos points forts et vos motivations afin d'élaborer votre projet professionnel. Ce stage est aussi une occasion de se préparer à ses futurs entretiens de mobilité ou entretiens professionnels.

Objectifs :

  • Permettre à chaque participant de faire le point sur ses compétences en toute confidentialité.

  • Dessiner un projet professionnel réaliste, en lien avec ses valeurs et aspirations.

  • Faire sa veille métier et activer son réseau.

  • Connaître ses forces motrices et ses peurs face au changement.

  • Se préparer à ses futurs entretiens de mobilité ou entretiens professionnels.

Détails du programme :

Le programme de la formation

 

1/ Faire un point sur son parcours et ses compétences

 

  • Décrire ses réalisations professionnelles et extra-professionnelles.

  • En déduire les compétences détenues (connaissances acquises, savoir-faire métier, compétences transversales).

  • Identifier ses compétences préférées.

 

2/ Faire le point sur ses valeurs et motivations personnelles et professionnelles

 

  • Motivations au travail et valeurs professionnelles.

  • Les principales valeurs professionnelles.

  • Personnalité et choix professionnels.

  • Diagnostiquer ses préférences.

 

3/ Dessiner son projet professionnel

 

  • Identifier les opportunités de son environnement.

  • Savoir repérer les métiers qui nous attirent.

  • Dessiner son projet professionnel.

  • Identifier les compétences requises pour réaliser son projet.

  • Mesurer les écarts de compétences à combler et chercher les solutions.

  • Connaître les principaux dispositifs de formation, de professionnalisation (CPF, CIF, période de professionnalisation, VAE…).

  • Repérer les dispositifs d'aide à la construction de son projet (Conseil en Évolution Professionnelle…).

 

4/ Se préparer à changer

 

  • Connaître ses forces motrices et ses freins.

  • Mesurer les "sacrifices" que l'on peut concéder.

  • Faire sa veille métier.

  • Évaluer la faisabilité de son projet.

 

5/ Présenter son projet et réussir ses entretiens de mobilité ou entretiens professionnels

 

  • Savoir "vendre" son projet professionnel.

  • Préparer ses entretiens de mobilité.

  • Repérer les acteurs à solliciter et s'appuyer sur son réseau relationnel.

Prérequis :

Cette formation ne nécessite pas de prérequis.

 

PUBLIC

 

  • Tout salarié souhaitant faire le point sur ses compétences et entamer une réflexion sur son évolution professionnelle.

 

 

 

Commentaires

Il n'y a aucun commentaire pour cette formation.